Wat houdt de inlenersbeloning in?

Wij willen graag weten onder welke cao u valt, welke aanvullende regelingen jullie hanteren en binnen welke schaal een functie bij uw bedrijf valt. De medewerkers van S&M Consultants worden gelijkwaardig beloont als iemand die rechtstreeks bij uw werkt. Dat is niet alleen prettig voor de medewerker maar ook de instroom na de detacheringsperiode. Vanuit de werkgever moeten de voorwaarden schriftelijk worden bevestigd.

Zijn er opleidingen en trainingen mogelijk?

Al jarenlang verzorgen wij diverse opleidingen op verschillende niveaus. Dit kan een VCA diploma zijn, een BBL traject, maar ook een volledige hbo- studie of een ROVC of Nevi opleiding. Alles is mogelijk en wij hebben uitstekende contacten bij de verschillende opleiders om een pakket op maat te maken. Uiteraard horen wij graag uw wensen hierover. Belangrijk voor ons is om dit aan het begin van het wervingsproces dit door te spreken.

Welke contractvormen zijn mogelijk?

S&M Consultants gelooft in detachering. Door onze persoonlijke begeleiding en sturing stromen meer mensen succesvol door in uw organisatie. Heeft u andere wensen? Laat het ons weten!

S&M Consultants

Ga voor beter als Recruiter
's-Gravenhage
•
Commercieel
•
€3.500 - €4.500
•
40 uur
•
HBO
30636
Direct solliciteren

Wil je meer vrijheid, verantwoordelijkheid én doorgroeien richting accountmanagement? Dan is dit jouw kans. Als Recruiter ben je van A tot Z verantwoordelijk voor het recruitmentproces en speel je een sleutelrol in het verder professionaliseren van de organisatie.

✓ Bruto maandsalaris tussen €3.500,- en €4.500,-

✓ Senior rol met veel autonomie en eigenaarschap

✓ Concreet doorgroeipad richting Accountmanager

✓ Focus op kwaliteit, duurzame matches en lange termijn relaties

✓ Interesse? Reageer direct en maak het verschil!

Volledig zelfstandig beheren van het recruitmentproces (van intake tot plaatsing)
Actief sourcen, benaderen en enthousiasmeren van technische professionals
Voeren van diepgaande interviews en geven van loopbaanadvies
Intensief samenwerken met recruiters en accountmanagers
Opbouwen en onderhouden van een sterk netwerk binnen de techniek
Meedenken over recruitmentstrategie, arbeidsmarktcommunicatie en procesoptimalisatie
Stap voor stap uitbreiden van je rol richting klantcontact en commerciële verantwoordelijkheid

Je komt te werken bij een gespecialiseerd recruitmentbureau binnen de technische sector. De organisatie kenmerkt zich door een ondernemende mindset, korte lijnen en een informele maar professionele cultuur. Hier staan persoonlijke aandacht, inhoudelijke expertise en duurzame samenwerkingen centraal. Je krijgt volop ruimte voor eigen initiatief, ontwikkeling en het meebouwen aan een toekomstbestendige recruitmentstrategie.

Ervaring binnen de recruitment
HBO- of WO-werk- en denkniveau
Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht
Zelfstandige, proactieve en resultaatgerichte instelling
Je voelt je thuis in een ondernemende, informele en professionele werkomgeving

Een bruto maandsalaris tussen €3.500,- en €4.500,- op fulltime basis
Aantrekkelijke bonusregeling op basis van prestaties
Senior rol met veel vrijheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid
Duidelijk en realistisch doorgroeipad naar Accountmanager
Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden (zowel inhoudelijk als commercieel)
Informele werksfeer binnen een ambitieus en professioneel team

✓ Bruto maandsalaris tussen €3.500,- en €4.500,-

✓ Senior rol met veel autonomie en eigenaarschap

✓ Concreet doorgroeipad richting Accountmanager

✓ Focus op kwaliteit, duurzame matches en lange termijn relaties

✓ Interesse? Reageer direct en maak het verschil!

Volledig zelfstandig beheren van het recruitmentproces (van intake tot plaatsing)
Actief sourcen, benaderen en enthousiasmeren van technische professionals
Voeren van diepgaande interviews en geven van loopbaanadvies
Intensief samenwerken met recruiters en accountmanagers
Opbouwen en onderhouden van een sterk netwerk binnen de techniek
Meedenken over recruitmentstrategie, arbeidsmarktcommunicatie en procesoptimalisatie
Stap voor stap uitbreiden van je rol richting klantcontact en commerciële verantwoordelijkheid

Ervaring binnen de recruitment
HBO- of WO-werk- en denkniveau
Sterke communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht
Zelfstandige, proactieve en resultaatgerichte instelling
Je voelt je thuis in een ondernemende, informele en professionele werkomgeving

Een bruto maandsalaris tussen €3.500,- en €4.500,- op fulltime basis
Aantrekkelijke bonusregeling op basis van prestaties
Senior rol met veel vrijheid, vertrouwen en verantwoordelijkheid
Duidelijk en realistisch doorgroeipad naar Accountmanager
Opleidings- en ontwikkelmogelijkheden (zowel inhoudelijk als commercieel)
Informele werksfeer binnen een ambitieus en professioneel team

Solliciteer Leuk dat je solliciteert! We nemen zo snel mogelijk contact met je op.
Telefonisch interview Een van onze adviseurs belt je op om kennis te maken.
Eerste gesprek Je komt langs voor een lekkere kop koffie, zodat wij je wensen kunnen bespreken.
Tweede gesprek Je gaat langs bij onze opdrachtgever om zelf te zien of dit jouw droombaan is.
Contractvoorstel We doen je een aanbod dat je niet kunt weigeren.
In dienst Even je contract bespreken en ondertekenen. Welkom!

Direct solliciteren

Wat houdt de inlenersbeloning in?
Wij willen graag weten onder welke cao u valt, welke aanvullende regelingen jullie hanteren en binnen welke schaal een functie bij uw bedrijf valt. De medewerkers van S&M Consultants worden gelijkwaardig beloont als iemand die rechtstreeks bij uw werkt. Dat is niet alleen prettig voor de medewerker maar ook de instroom na de detacheringsperiode. Vanuit de werkgever moeten de voorwaarden schriftelijk worden bevestigd.
Zijn er opleidingen en trainingen mogelijk?
Al jarenlang verzorgen wij diverse opleidingen op verschillende niveaus. Dit kan een VCA diploma zijn, een BBL traject, maar ook een volledige hbo- studie of een ROVC of Nevi opleiding. Alles is mogelijk en wij hebben uitstekende contacten bij de verschillende opleiders om een pakket op maat te maken. Uiteraard horen wij graag uw wensen hierover. Belangrijk voor ons is om dit aan het begin van het wervingsproces dit door te spreken.
Welke contractvormen zijn mogelijk?
S&M Consultants gelooft in detachering. Door onze persoonlijke begeleiding en sturing stromen meer mensen succesvol door in uw organisatie. Heeft u andere wensen? Laat het ons weten!