• Je beheert en ontwikkelt bestaande klantrelaties en creëert kansen voor nieuwe klanten binnen de (afval)watermarkt

• Je identificeert en kwalificeert kansrijke projecten en begeleidt deze vanaf de eerste fase tot aan de aanbesteding

• Je onderhoudt contacten met waterschappen, drinkwaterbedrijven, gemeenten, aannemers en adviesbureaus

• Je volgt marktontwikkelingen en digitale aanbestedingsplatformen om commerciële kansen vroegtijdig te signaleren

• Je combineert technische kennis met commercieel inzicht en adviseert klanten over passende oplossingen

• Je werkt nauw samen met collega's van de binnen- en buitendienst, engineers en andere technische specialisten

• Je verzorgt productpresentaties en bouwt aan langdurige samenwerkingen met klanten

• Je vertegenwoordigt de organisatie in de markt en draagt actief bij aan de groei van het productsegment

Je gaat aan de slag bij een internationale technische organisatie die gespecialiseerd is in pompen, afsluiters en bijbehorende oplossingen. Vanuit de vestiging werk je samen met een ervaren team van accountmanagers, engineers en binnendienstprofessionals. Daarnaast ben je op pad naar de klanten.

• Een afgeronde technische opleiding op hbo+-niveau, bijvoorbeeld Werktuigbouwkunde, Chemische Technologie of Technische Bedrijfskunde

• Commerciële ervaring en minimaal 3 tot 5 jaar ervaring in een vergelijkbare functie binnen de industriële toelevering

• Bij voorkeur ervaring met pompen, afsluiters of appendages

• Een bestaand netwerk binnen de (afval)watermarkt

• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om zowel technisch als commercieel op verschillende niveaus te schakelen

• Een commerciële instelling, gecombineerd met technisch inzicht en een proactieve houding

• Ervaring met relatiebeheer én het genereren van nieuwe klanten

• Een zelfstandige en projectmatige werkwijze, waarbij je nauwkeurig werkt en oog houdt voor het grotere geheel

• Een bruto maandsalaris vanaf € 4.900,-, afhankelijk van jouw relevante werkervaring

• Een aantrekkelijke bonusregeling

• Een auto van de zaak, laptop en telefoon

• Een zelfstandige en afwisselende fulltime functie van 40 uur per week

• 27 vakantiedagen en 7,5 ADV-dagen

• Een flexibele pensioenregeling, waarbij de werkgever 80% van de premie betaalt

• Uitgebreide producttrainingen en opleidingen bij Europese fabrieken

• Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling, commerciële groei en het verder uitbouwen van jouw technische kennis

• Een hecht team met korte communicatielijnen en professionele ondersteuning